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當工地的汗水不再只是辛勤的印記,而是與生命賽跑的警訊,我們必須停下腳步,嚴肅審視那些看似日常,實則暗藏危機的角落。近日,威爾斯親王醫院地盤傳出不幸消息,一名工友疑似中暑身亡,勞工處已介入調查,而工地方面則聲稱已「做足防中暑措施」。這句話,聽在耳裡,格外沉重。究竟是哪個環節出了問題?是措施不夠到位?是執行打了折扣?還是,我們對於「酷熱」的認知,早已跟不上氣候變遷的腳步?
這起事件,不只是一則新聞,它敲響了警鐘,提醒我們關注在烈日下默默付出的勞動者。他們的汗水,不應換來生命的代價。
烈日下的無聲殺手:中暑的潛在威脅
台灣的夏天,總是來得又快又猛,熱浪一波波襲來,走在戶外,彷彿置身烤箱。對於必須長時間在戶外或高溫環境工作的地盤工人而言,中暑(或稱熱傷害)是潛在的致命威脅。中暑並非只是頭暈、噁心這麼簡單,嚴重時可能導致器官衰竭,甚至死亡。當人體長時間暴露在高溫高濕的環境中,身體調節體溫的能力會逐漸失靈,核心體溫飆升,若未能及時處理,後果不堪設想。
地盤工作的特殊性,使得工人面臨更高的中暑風險。鋼筋、混凝土等建材在陽光下曝曬,會吸收並散發大量熱能,形成一個高溫密閉的空間。加上體力勞動本身會產生大量熱量,如果水分補充不足、休息不夠,極容易引發中暑。
醫管局對事件感到難過,向離世工人的家人致以深切慰問,並已要求工程承建商提供適切協助。 醫管局表示對事件高度關注,威爾斯醫院已將個案呈交死因裁判官跟進,同時要求總承建商詳細調查並提交報告。 承建商亦會向勞工處呈報,並將督促對方全力配合勞工處及執法部門的調查。
勞工處的介入與調查重點
勞工處作為保障勞工權益和工作安全的專責部門,在此事件中扮演關鍵角色。他們的調查,將是釐清真相、避免未來悲劇重演的重要一環。勞工處副處長(職業安全及健康)馮浩賢對事件表示難過。
勞工處的調查,預計會從多方面著手:
首先,檢視地盤的環境數據。事發當日的天氣狀況、現場的實際溫度和濕度、是否有進行定時的溫度量測等,都是重要的佐證。雖然天文台發出了酷熱天氣警告,但工業傷亡權益會指出,天文台的數據與地盤實際溫度可能存在差距,建議地盤應自行測溫。
其次,審查工地已執行的防中暑措施。工地方面聲稱已「做足防中暑措施」,但這些措施具體包含哪些?是否有提供足夠的飲用水、遮蔭處?是否有安排工人輪班休息,減少連續在烈日下工作的時間?是否有提供防曬或降溫裝備?這些措施是否落實到位,而不是流於形式? 工業傷亡權益會總幹事蕭倩文提醒,地盤應有測溫儀器,提供足夠水量、防曬及防中暑裝備,並應以輪班方式減少露天工作時間。
再者,了解死者當天的工作安排和健康狀況。死者當天的工作時長、工作內容,是否需要長時間暴露在烈日下?他是否有向工友或上司表示不適?他個人的健康狀況如何?據死者家屬表示,死者一向身體健康。 然而,消息指出,事發當日下午,死者曾向其他工友表示不適,工友曾攙扶他到陰涼位置休息,未料他在休息期間突然暈倒。 這顯示即使是健康的工人,在高溫環境下也可能迅速出現不適。
最後,評估地盤的應變機制。當地盤工人出現疑似中暑症狀時,現場是否有標準的應變流程?工友和管理人員是否具備處理熱傷害的知識和技能?從發現工人不適到召喚救護車,過程是否迅速有效?死者父親質疑兒子可能失救多時。,
「做足措施」的迷思:形式還是實質?
當工地方面強調「做足防中暑措施」時,我們需要深入探究,這些措施是僅僅符合法規要求,還是真正從工人的實際需求出發?有時候,「做足」可能只是一個最低標準的達成,而忽略了在高溫極端天氣下的額外風險。
例如,提供飲用水是基本要求,但飲用水是否充足、易於取得?遮蔭處是否足夠大、通風良好?休息時間是否足夠長,讓工人核心體溫真正降下來?這些細節,往往是決定防中暑措施是否有效的關鍵。
工業傷亡權益會總幹事蕭倩文指出,雖然事發當日沒有發出工作暑熱警告,但香港已進入炎熱天氣,地盤應關注酷熱下的工作情況,並向工友提供風扇、灑水系統、防曬裝備、充足食水,並安排輪流露天工作。
此外,管理人員的角色也至關重要。他們是否會密切留意工人的狀況,鼓勵工人定時休息和補充水分?是否存在壓力,讓工人在不適時不敢休息?死者父親曾透露,兒子以往在其他地盤工作時,即使受傷或感到不適,也曾被上司不友善對待,甚至不允許清洗身上的石屎,被喝罵「不准偷懶」。, 雖然這並非發生在這次事件的工地,但這反映了部分地盤可能存在的苛刻工作環境,值得警惕。
家屬的眼淚與質疑
對死者家屬而言,這場突如其來的悲劇,帶來的是錐心刺骨的痛。死者父親哭訴「突然之間冇咗自己個仔,無端端話冇就冇」,形容兒子生前孝順,每月都會給予家用,他的離世將使家庭面臨經濟困難。, 家屬的質疑,集中在搶救是否及時。死者母親表示,趕到醫院時兒子身體已僵硬、雙手握拳,懷疑是失救多時。,,
家屬的悲痛和質疑,提醒我們,這不僅僅是一起工業意外,更是一個破碎的家庭。勞工處和承建商的調查,除了釐清法律責任,更應給予家屬一個合理的交代。
反思與展望:如何在酷熱下保障勞工安全
這起事件,迫使我們再次反思,在氣候變遷導致極端天氣日益頻繁的今天,我們應如何更有效地保障戶外及高溫環境工作者的安全。
首先,現行的工作暑熱警告機制是否足夠精準?工業傷亡權益會的建議值得考慮,即地盤應設立自行測溫的機制,以便更準確地掌握現場的實際溫度和工人面臨的風險。, 天文台的區域氣溫數據,可能無法完全反映地盤內局部的高溫環境。
其次,需要加強對工人和管理人員關於熱傷害的教育和培訓。讓每一位身處高溫環境的人都能認識到中暑的危險性,了解中暑的早期症狀,並知道如何採取應急措施。
再者,企業應將防中暑措施納入常態化的安全管理。這不應只是一個應付檢查的項目,而是需要持續投入資源和精力去落實和優化。例如,在高溫季節,是否應考慮調整工作時間,避開一天中最熱的時段?是否應增加休息的頻率和時長?是否應提供更先進的降溫設備?
最後,社會應給予這些高風險行業的勞動者更多關注和支持。他們的貢獻,是城市運轉不可或缺的一部分。保障他們的生命安全,是整個社會的責任。工業傷亡權益會呼籲勞工處及醫療部門,循天氣有否誘發工人出現健康情況調查死因。 他們也認為,管理者應檢討,以防再有同類事情發生。,
這宗懷疑中暑死亡個案,是個令人心痛的警示。它提醒我們,在追求城市發展的同時,絕不能忽視最前線勞動者的安全與健康。希望透過勞工處的深入調查,能夠找出事件的真正原因,並推動相關方面採取更積極有效的措施,確保每一位在地盤工作的工友,都能平安回家。